超污视频黄免费网站_国产制服不卡视频网_又黄又爽的免费做受视频_噜噜色综合天天综合网MP3_国产二区三区四区五在线播放_欧美高清黄片一级_三级欧美精品自拍_日本熟妇中文字幕三级_黑料不打烊关键词_成人免费在线看片

DYNAMIC NEWS
當(dāng)員工缺少時(shí)的處理方案
發(fā)布時(shí)間:2014年10月22日  閱讀:3678 來源:舜道OKEWAY

這類情況在中國的康復(fù)機(jī)構(gòu)或者醫(yī)院系統(tǒng),也許不是那么明顯或者突出,但是作為機(jī)構(gòu)的管理者,你的機(jī)構(gòu)在管理中,難免會(huì)遇到各種人員短缺的問題,從而導(dǎo)致你的機(jī)構(gòu)在為服務(wù)對(duì)象提供服務(wù)時(shí),可能會(huì)因此而遇到一些問題。以下是瑞典的一家康復(fù)機(jī)構(gòu),為員工缺少時(shí)的應(yīng)變所做出的處理,也許對(duì)于我們的機(jī)構(gòu),也是有一定的借鑒作用。

 


這個(gè)方案可以適用于員工由于疾病導(dǎo)致不能來上班或者由于另外的原因,如暴風(fēng)雪造成上班員工缺少的情況。

 

工作日(周一至周五)人員缺少

周一至周五在辦公室時(shí)間,員工方案由部門經(jīng)理負(fù)責(zé)。

詢問在本學(xué)科分工的相鄰科室,他們是否有可能借員工或者在較短的時(shí)間得到他們的幫助。

如果在工作日缺少一個(gè)護(hù)士,不需要自動(dòng)替代。

一個(gè)護(hù)士可以有其他的專業(yè)員工替代。

如果不能找到員工,辦公室的人員可以被強(qiáng)迫替代崗位直到新的員工到來。

 

非工作日(周六至周日)人員缺少

所有缺席者都不能替代始終關(guān)懷患者

詢問在本學(xué)科分工的相鄰科室,他們是否有可能借員工或者在較短的時(shí)間得到他們的幫助。

根據(jù)員工文件夾里的名單詢問鐘點(diǎn)雇傭員工。

打電話給正規(guī)的工作人員,目前的排班也會(huì)記錄在員工文件夾中。

如果不能找到員工,辦公室的人員可以被強(qiáng)迫替代崗位直到新的員工到來。

 


以下的照顧是絕對(duì)必要執(zhí)行,不能被優(yōu)先去除。

吃喝

藥物

腸和膀胱的護(hù)理

預(yù)防褥瘡護(hù)理

 

可以優(yōu)先放棄的服務(wù)

放棄打掃沖洗服務(wù)

 

多數(shù)情況下的病人護(hù)理優(yōu)先條例

對(duì)于有移動(dòng)受限并伴有痙攣發(fā)生的攣縮病人開放

個(gè)別長期臥床病人

詢問職業(yè)治療師和物理治療師需要額外照顧的病人

 

在優(yōu)先權(quán)中,所有證明和處理都會(huì)記錄并給到病人的日志中



相關(guān)閱讀
Related reading
  • CARF中國認(rèn)證進(jìn)展
    十堰市太和醫(yī)院與OKEWAY舜道簽約CARF認(rèn)證咨詢服務(wù)
    2016年8月23日,OKEWAY舜道與十堰市太和醫(yī)院正式簽約。
    CARF國際動(dòng)態(tài)
    CARF國際董事會(huì)選舉Donald Dew為主席
    CARF國際董事會(huì)選舉Donald Dew為主席,Dew職業(yè)生涯杰出,在行為健康、就業(yè)和社區(qū)服務(wù)方面擁有數(shù)十年的經(jīng)驗(yàn)。
  • CARF國際動(dòng)態(tài)
    CARF半個(gè)世紀(jì)的成長
    CARF半個(gè)世紀(jì)的成長
    康復(fù)研究國際視野
    瑞典患者權(quán)益七項(xiàng)怎么做
    西方國家非常看中患者的權(quán)利,醫(yī)院體系中患者到底有哪些權(quán)利?這些權(quán)利和中國患者的權(quán)利的同與不同何在?一起跟隨小編的腳步,探秘瑞典一家醫(yī)院對(duì)患者權(quán)利的定義吧。
  • 康復(fù)研究國際視野
    制約養(yǎng)老機(jī)構(gòu)發(fā)展的破解之道
    現(xiàn)階段養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)已然成為了一個(gè)高爆發(fā)力的產(chǎn)業(yè),但接踵而來的是對(duì)核心問題——運(yùn)營管理的思考,如何確定屬于機(jī)構(gòu)的目標(biāo),應(yīng)對(duì)高端養(yǎng)老服務(wù)產(chǎn)業(yè)稀缺的問題,滿足患者對(duì)養(yǎng)老服務(wù)的需求……是值得每個(gè)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的運(yùn)營者深入思考的核心問題。
    時(shí)事經(jīng)緯
    醫(yī)養(yǎng)結(jié)合:探索打通“最后一公里”
    醫(yī)養(yǎng)結(jié)合的最終目的是要處理好養(yǎng)老服務(wù)的“最后一公里”問題。