引言
01
一個最基本的區(qū)別
02
康復模式
當你受傷了,醫(yī)生可能會建議進行物理治療和(或)作業(yè)治療。但是,這兩個不同的康復模式究竟需要什么,它們又如何提供幫助?
1.物理治療康復過程:充分利用運動
物理治療師從生物力學的角度治療患者的實際損傷,通過增加活動能力、調(diào)整骨骼和關(guān)節(jié)或者利用減輕疼痛的方式來改善損傷本身,讓患者恢復運動狀態(tài),優(yōu)化功能狀態(tài),幫助患者融入家庭或工作活動。
◆物理治療康復過程:
一個典型的物理治療過程是從評估開始,然后解決你的健康問題。這個過程包含治療方案的計劃到實際運用,同時也可能伴有按摩或穴位按摩等治療方式。物理治療師通常會為你量身定做一系列的運動計劃,來幫助改善你的姿勢,增強問題區(qū)域的訓練。他們也可能使用放松技巧來和你交談,甚至在治療方案中加入水療法、生物反饋或者呼吸康復訓練。
物理治療師會使用多種復雜的設(shè)備,包括:電流刺激肌肉和控制疼痛的電療設(shè)備,以及通過牽引或使用熱療和冷敷,夾板或助行器。當然,患者的教育是治療的重要組成部分,其主動參與程度對康復方案的成功起了至關(guān)重要的作用。
2.作業(yè)治療康復過程:恢復日常能力和狀態(tài)
作業(yè)治療師賦予患者生活與工作相關(guān)的活動訓練,或者是一種可以接受的工作或生活狀態(tài),以便于患者更好地回到以前的狀態(tài)。
當人們受傷時,他們的活動也受到了影響,這和受傷本身一樣具有破壞性。這就是為什么OT是至關(guān)重要的:它能幫助患者重新獲得活動能力,或者在損傷無法恢復的情況下,找到具有同樣效果的替代方法。
◆作業(yè)治療康復過程:
首先還是要做一個評估,考慮到每個患者的工作和愛好,評估他們通常是如何度過一天。同時需要評估精細運動的功能,來確定四肢協(xié)調(diào)小肌肉的運動情況。
想象一下,比如,一個人在受傷前是一名機械師。我們需要仔細檢查他們工作的各個環(huán)節(jié),然后試著與患者合作,以便他們可以重新開始工作。但如果這樣的治療效果是無效的,作業(yè)治療師需要為患者找到調(diào)整工作的最佳方案。
因為這些治療過程涉及到一定程度的咨詢工作,使得作業(yè)治療師的任務(wù)變得更加復雜。
2006年,歐洲4個康復中心(比利時魯汶大學、英國諾丁漢醫(yī)院和女王醫(yī)療中心、瑞士蘇黎世的RehaClinic、德國赫爾佐根奧拉赫醫(yī)院)為了明確和比較腦卒中患者的PT和OT工作量[2],展開聯(lián)合研究,針對腦卒中的康復方案進行比較,并作為歐洲中風康復合作評估(CERISE)的一部分。
CERISE項目的患者納入標準為:(1)世界衛(wèi)生組織定義的首次卒中;(2)年齡在40至85歲;(3)Rivermead粗大運動功能評分(RMA-GF)≤11分,腿部和軀干功能評分≤8分,手臂功能評分≤12分。排除標準為:(1)其他神經(jīng)功能損害伴永久性損害;(2)硬膜下血腫、腫瘤、腦炎或外傷引起的中風樣癥狀;(3)中風發(fā)作前的Barthel指數(shù) <50;(4)中風6周后入住康復中心;(5)無知情同意。
方法:在每個中心,對符合預定標準的患者進行15次單獨的PT和15次OT療程的錄像。內(nèi)容包含12個治療類別的列表記錄,對每個類別的相對頻率擬合一個廣義估計方程模型,得到優(yōu)勢比。
△圖1所示:每個康復中心患者的分類
△圖2:A、PT和OT時段的時間分配
結(jié)論:PT和OT是兩種分工明確的職業(yè)。
03
OT和PT:它們是如何重疊的
康復PT與OT治療師的人才培養(yǎng)
康復機構(gòu)的治療師人才決定著機構(gòu)長久的生命力,如何在PT與OT的人力資源開發(fā)與管理方面引入多樣化的有效管理方式,是機構(gòu)面臨的重要問題。
機構(gòu)最常見的“人才”難題包括:人才招聘難、人才培養(yǎng)難、人才留住難。依據(jù)康復國際標準的要求,專業(yè)的PT、OT人員培養(yǎng),涉及諸多方面,包括但不限于:
·現(xiàn)代康復理念
專業(yè)的PT、OT成長培養(yǎng),可詳詢舜道咨詢獲取有價值的資源,以服務(wù)您的機構(gòu)。
[1] By St.Catherine University Online OTA | Published April 12, 2017[2]Originally published27 Apr 2006|https://doi.org/10.1161/01.STR.0000221709.23293.c2|Stroke.2006;37:1483–1489
-說明:文章圖片來源于網(wǎng)絡(luò)-