持續(xù)收集客戶滿意度并改進(jìn),是CARF的理念要求。在2016年12月,我們對合作的10家機(jī)構(gòu)進(jìn)行了滿意度的問卷調(diào)查,共回收問卷142份。此次我們秉承CARF精神,首次將問卷結(jié)果予以公示,希望在大家的反饋聲中,虛心聽取、及時改進(jìn),更好地推進(jìn)我們的咨詢工作。
此次問卷回收,行政部門回收了54份,病區(qū)回收了78份,門診回收了10份。分別從現(xiàn)場工作、非現(xiàn)場工作、培訓(xùn)以及會議和工作計劃四個方面進(jìn)行了調(diào)查。以下是滿意度問卷的所有內(nèi)容。
1、OKEWAY專員在開展現(xiàn)場工前能充分告知
2、我完全知悉OKEWAY專員即將開展的工作內(nèi)容
3、現(xiàn)場工作可以很好的解決我的問題
4、OKEWAY專員在現(xiàn)場工作中,充分尊重了我的意愿
5、OKEWAY專員在現(xiàn)場工作中,沒有打擾到我正常的工作
6、現(xiàn)場工作方面,您認(rèn)為 OKEWAY專員做得最好的三方面是
7、現(xiàn)場工作方面,您認(rèn)為OKEWAY專員需要改進(jìn)的三方面是
9、我能及時獲得與OKEWAY專員的溝通以完成非現(xiàn)場工作
10、OKEWAY專員提供的線上溝通中,有許多可行的、建設(shè)性意見
11、在開展非現(xiàn)場工作前,OKEWAY專員能充分的告知
12、OKEWAY專員在提供線上服務(wù)時,能很好的照顧到我工作的秩序
13、您認(rèn)為OKEWAY專員在線上溝通方面,做得最好的三項是
14、您認(rèn)為OKEWAY專員在線上溝通方面,需要改進(jìn)的三項是
16、OKEWAY專員的培訓(xùn)時間安排合理
17、OKEWAY專員的培訓(xùn)形式非常合理
18、OKEWAY專員對培訓(xùn)內(nèi)容掌握到位
19、OKEWAY專員在培訓(xùn)過程中材料準(zhǔn)備很充分
20、您認(rèn)為OKEWAY專員在培訓(xùn)方面,做得最好的三方面是
21、您認(rèn)為OKEWAY專員在培訓(xùn)方面,需要改進(jìn)的三方面是
22、OKEWAY專員很好地組織了項目例會和各項會議
23、各階段項目推進(jìn)計劃和任務(wù)清單,OKEWAY專員能準(zhǔn)確及時下達(dá)
24、OKEWAY專員制定的階段計劃清晰易懂
25、會議中,OKEWAY專員針對議題做了充分的闡述
26、會議中,OKEWAY專員有效協(xié)同醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo),達(dá)成會議決議
27、會議和工作計劃制定方面,您認(rèn)為OKEWAY專員做得最好的三個方面是
28、會議和工作計劃的制定方面,您認(rèn)為OKEWAY專員需要改進(jìn)的三方面是
從以上的問卷中,不難看出客戶對于我們在無論現(xiàn)場工作、線上溝通、亦或是培訓(xùn)和會議期間的表現(xiàn),整體給予了很大的支持和鼓勵。其中,在我們做的最好的幾個領(lǐng)域我們會繼續(xù)保持;同時對于需要改進(jìn)的若干環(huán)節(jié),更會不遺余力的不斷提升和優(yōu)化:
在問卷以外,我們也聽到了客戶更多的聲音和建議: “
>>OKEWAY專員無論是工作態(tài)度還是掌握的信息層面都無可挑剔,這也是我們后期能通過認(rèn)證的很大原因。因為無論努力再多,沒有方向仍然只能停留在原地。
>>希望OKEWAY專員能深入科室,找出我們存在的不足,以及與CARF之間的差距,以便我們盡快把CARF的標(biāo)準(zhǔn)完全融入到科室的日常運作當(dāng)中,真正做到以病人為中心,讓病人享受到優(yōu)質(zhì)服務(wù)。從而找到自己的正確位置。我堅信CARF嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ骺蚣?,不僅是行業(yè)最高權(quán)威標(biāo)準(zhǔn)的立身之本,還可以使我院康復(fù)科更上一層樓,更重要的是廣大患者受益!”
感謝所有客戶對舜道的理解和信任,支持與付出。你們的聲音對于我們工作的推進(jìn)有著極大的促進(jìn)作用。我們將始終秉承CARF要求,結(jié)合醫(yī)院的實際情況,根據(jù)調(diào)查結(jié)果持續(xù)分析改進(jìn),從而為機(jī)構(gòu)提供更專業(yè)、更優(yōu)質(zhì)的咨詢服務(wù)!